What Deloitte’s 2026 trends report says leaders want tech to fix
18 mars 2026
•HR_Executive•Impact moyen[points clés]
Points clés
- •Les entreprises doivent s'adapter rapidement aux changements.
- •L'IA est utilisée dans la prise de décision, mais la responsabilité fait défaut.
- •Les structures organisationnelles traditionnelles entravent la collaboration interfonctionnelle.
Métiers impactés
Directeur des ressources humaines
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Analyste de gestion
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Formateur en entreprise
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Responsable de la technologie
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Scientifique des données
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Responsable qualité conformité réglementaire
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Chef de projet
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