•Les employeurs pourraient être tenus légalement de garantir la sécurité des employés travaillant à domicile.
•Les lois sur les accidents du travail s'appliquent au travail à domicile, ce qui oblige les employeurs à évaluer et à atténuer les risques.
•Les employeurs doivent évaluer individuellement les demandes d'aménagement raisonnable liées au travail à domicile, en particulier en ce qui concerne les handicaps.
Métiers impactés
Directeur des ressources humaines
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Assistant de cabinet juridique
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Intervenant en prévention des risques professionnels
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Chargé d’indemnisation en assurances
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Will working from home become a protected right? | Veille IA Shiftometer